تعرف على تفاصيل وشروط وظيفة خالية في بنك HSBC مصر

أعلن بنك HSBC – مصر، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي LinkedIn، عن حاجته إلى شغل وظيفة خالية لديه، هي وظيفة Branch Relationship Sales Officer.

تفاصيل وشروط وظيفة بنك HSBC – مصر الخالية:

المسمى الوظيفي:

– موظف مبيعات علاقات الفرع هو دور يواجه العملاء للمهنيين المبتدئين والخريجين الجدد. سيتم تعيين قائمة بالشركات المعتمدة مسبقًا لصاحب الدور ، والتي من خلالها سيحققون إيرادات، من خلال تقديم توصيات المنتجات والوفاء بالمبيعات للعملاء / الموظفين الذين يحتاجون إلى منتجات محددة. ينصب التركيز الأساسي على تدفقات المبيعات المتعددة أو المنتجات المتخصصة ، ومع ذلك سيكون هناك مجال لتحديد فرص البيع المتقاطع ، بناءً على احتياجات العملاء والإحالات عند الضرورة.

المهام الأساسية:

– القيام بمبيعات المنتجات باستخدام عملية المبيعات القائمة على EDRAS لاكتشاف احتياجات العملاء وإدارتها.

– ضمان تقديم تجربة عملاء ممتازة باستمرار.

– تنفيذ تفويضات المجموعة بشأن إدارة المخاطر والامتثال التنظيمي.

– تحديد وإصلاح المواعيد للقاء العملاء المحتملين من أجل تقديم المنتجات والخدمات.

– تزويد فريق المبيعات بتقارير دورية عن الزيارات وتقارير النشاط اليومية ، مثل إنجازات المبيعات والمشكلات وتعليقات العملاء وأي اقتراحات لمساعدة الفريق في تحقيق أهدافه.

– قم بزيارة العملاء المحتملين وعرض الخدمات / المنتجات بطريقة مناسبة من أجل المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات.

– تعظيم فرص المبيعات بما يتماشى مع استراتيجية إدارة المبيعات.

– تقديم مبيعات عالية الجودة للعملاء المحتملين / الحاليين وفقًا لمعايير جودة خدمة HSBC.

– تقديم نتائج عادلة لعملائنا والتأكد من أن السلوك الخاص يحافظ على التشغيل المنظم والشفاف للأسواق المالية.

– إرسال الطلبات والمستندات المطلوبة إلى قائد الفريق والمكتب الأوسط لفحصها ومعالجتها في الوقت المناسب.

– المشاركة في جميع أنشطة المبيعات والمعارض والحملات والعروض الترويجية.

– التقيد بقواعد وأنظمة HSBC في جميع أنشطتهم الوظيفية.

– الوعي بالمخاطر التشغيلية المرتبطة بالدور والإجراء الواجب اتخاذه لتقليل احتمالية حدوث المخاطر التشغيلية بما في ذلك تحديد المخاطر وتقييمها وتخفيفها ومراقبتها وتحديد الخسائر وإعداد التقارير.

– الريادة في جميع المسائل التنظيمية والامتثال وإدارة المخاطر التشغيلية.

مهام رئيسية أخرى:

– فهم وتلبية احتياجات العملاء ، وتعظيم الفرص المتاحة لـ HSBC لتحقيق خطة / مقاييس “الثروة والخدمات المصرفية الشخصية”.

– قيادة عرض الخدمات المصرفية الشخصية لضمان تحديد الفرص وتلبية احتياجات العملاء بشكل فعال، وتعظيم جميع الموارد المتاحة.

– تعظيم جميع فرص البيع المتقاطع وزيادة نسب المنتج لكل عميل.

– الامتثال لمعايير المجموعة ذات الصلة والمتطلبات التنظيمية.

– في حين أن صاحب الوظيفة ليس لديه محفظة مباشرة من العملاء ، فهو مسؤول عن توليد العملاء المتوقعين والمبيعات من عرض الخدمات المصرفية الشخصية وإجراء الإحالات إلى الثروة.

متطلبات الوظيفة:

المعرفة / الخبرة المطلوبة:

– خريج جامعة (بكالوريوس).

– مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل والعرض التقديمي.

– موجه نحو العملاء مع موقف التعلم الذاتي.

– الدافع الذاتي القوي ، يمكن أن يعمل تحت الضغط.

– إلمام بالحاسوب ومهارات أساسية (MS Office).

لمزيد من التفاصيل والتقديم على الوظيفة اضغط هنا